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Technicien en intérim

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Le métier de technicien peut s’exercer dans de nombreux secteurs d’activité : il s’agit d’un employé qualifié, exerçant des responsabilités techniques. Non décisionnaire, assez polyvalent, il exécute des tâches sous la responsabilité de supérieurs hiérarchiques. La demande de techniciens est forte, ouvrant d’intéressantes opportunités aux candidats.

Dans un univers où technique et technologie règnent sur nos modes de vie, le technicien est très souvent sollicité. Grâce à ses compétences très larges, il est appelé à intervenir en toute occasion, soit pour entretenir, pour réparer ou préparer. Le nombre d’entreprises recourant aux services de techniciens est si important qu’il n’a pas de mal à trouver un emploi à Paris, Lille, Montpellier ou Troyes.

Comprendre le métier de technicien en intérim

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En quoi consiste le métier de technicien ?

La majeure partie des techniciens travaillent dans l’industrie ou l’informatique.

Le technicien de maintenance industrielle remplit une fonction essentielle : il installe, contrôle, entretient et répare les machines ou installations dont il a la responsabilité. Il peut également former les personnes utilisant ces matériels, en leur prodiguant les conseils nécessaires à leur bon fonctionnement.

Un technicien CVC, Chauffage Ventilation Climatisation, travaillera sur l’entretien et le dépannage de systèmes de climatisation, de ventilation ou de chauffage.

L’automaticien, lui, est spécialiste de la maintenance des dispositifs robotisés ou pilotés par des automates ; il travaille entre autres sur leur programmation pour s’assurer du bon fonctionnement de tous les équipements automatisés.

L’hydraulicien, ou technicien en hydraulique, est, quant à lui, spécialisé dans la mécanique des fluides. Il entretient les systèmes hydrauliques, s’assure que la pression et le débit de l’eau sont conformes aux besoins.

Enfin, le technicien de bureau, ou technicien de bureau d’études est chargé d’élaborer des schémas et des plans sur la base de consignes, avec des outils dédiés de DAO ou CAO. Il suit les phases des projets, et peut être amené à intervenir sur des devis et des cahiers des charges.

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Quels sont les secteurs qui recrutent des techniciens en intérim ?

Partout où l’on utilise des outils et des machines, on trouve des techniciens ! Dans les usines, qu’il s’agisse de productions mécaniques, comme l’automobile, de productions chimiques, par exemple dans les raffineries de pétrole, ou alimentaires, etc., dans la construction, le transport, la distribution, mais aussi les services informatiques, les collectivités locales, tous les secteurs sont demandeurs.

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Avec qui travaille le technicien ?

Le technicien est autonome dans ses missions quotidiennes, mais travaille en équipe. Il rend compte à un responsable, souvent un chef d’équipe. Ses tâches l’amènent à entrer en contact avec les employés et les cadres de son entreprise puisqu’il maintient et répare des outils utilisés par ses collègues.

Il peut également travailler chez des clients. Dans ce cas, il y côtoie le personnel des sociétés clientes.

Enfin, il est en relation régulière avec les fournisseurs de pièces et de machines.

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Les principales missions du technicien :

Malgré la diversité des secteurs d’activité, le métier de technicien repose dans tous les cas sur un certain nombre d’activités et de missions communes :

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Les conditions de travail :

Selon les secteurs d’activité, les conditions de travail du technicien peuvent sensiblement varier.

Le technicien de maintenance peut être amené à se déplacer très fréquemment : chez les clients de l’entreprise qui l’emploie, sur un réseau extérieur (électrique, hydraulique, gaz, téléphonique,…).

Les conditions de travail dépendent aussi des types de matériels sur lesquels interviennent les techniciens. Elles sont plus faciles et moins physiques dans un bureau d’étude que sur des problématiques de chauffage ou de ventilation, ou des sites de centrales hydrauliques par exemple.

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Des horaires de travail dépendant des missions :

Le technicien peut être amené à travailler de nuit.

Dans les secteurs fonctionnant jour et nuit, comme les chaînes de production sur lesquelles interviennent les techniciens automaticiens, il peut être demandé de travailler en 2X8 ou 3X8.

L’intervention d’urgence sur des sites stratégiques ou des réseaux extérieurs peut conduire à des astreintes du personnel de maintenance.

Dans de nombreux autres cas, cependant, le technicien travaille en journée, 35 heures par semaine.

 

Les compétences requises pour exercer le métier de technicien par intérim​

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Les diplômes indispensables

Un bac professionnel est requis pour pouvoir débuter dans ce métier. Il existe de nombreuses options de Bacs professionnels qui vous guideront vers des spécialités du métier :

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Le savoir-être

Pour devenir un bon technicien et pouvoir progresser dans le métier, il est nécessaire de disposer de qualités intrinsèques qui vous conduiront à vous impliquer dans vos missions  :

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Compétences et expertise

De plus, le technicien, au cours de sa formation ou en stage, aura appris de nombreux éléments indispensables dans la pratique de son métier :

  • Les règles de métrologie,
  • L’utilisation d’appareils de tests et de mesure électrique,
  • La maîtrise de logiciels de gestion de maintenance assistée par ordinateur, ou d’autres outils informatiques nécessaires à sa spécialisation,
  • Les consignes de sécurité,
  • De bonnes connaissances en mathématiques.
  • Des connaissances approfondies en mécanique, automatisme, électricité et toute matière ayant trait à sa spécialisation,

Salaire et carrière du technicien intérimaire​

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Le salaire des techniciens

Un technicien sans spécialisation particulière comme le technicien de maintenance peut prétendre à un salaire de débutant de 1800 – 1900 € bruts, soit environ 1400 à 1500 € nets mensuels. Avec 5 ans d’expérience, il atteindra 2300 à 2400 € bruts mensuels, soit approximativement 1900 euros nets.

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Les pistes d’évolution

Il est intéressant d’accéder au statut de technicien supérieur, en passant des diplômes qualifiants (BTS, Licences professionnelles…). Par exemple un technicien hydraulicien après quelques années peut gagner autour de 2300 à 2400 euros nets mensuels.

Vous pourrez préférer aller vers des postes d’encadrement, chef d’équipe, de secteur ou responsable du parc informatique.

En résumé, un métier motivant et innovant

Ce métier de technicien dispose de plusieurs atouts qui renforceront votre motivation.

  • Vous serez au contact de nombreuses personnes aux statuts différentes. Si vous aimez les interactions sociales, ce métier est fait pour vous.
  • Vous n’aurez pas de difficulté à trouver un emploi tant les techniciens sont demandés !
  • C’est un travail qui présente des situations très variées.
  • Vous ne risquez pas de vous enfermer dans une routine.
  • Les matériels sont toujours capricieux, et vous feront exercer toutes vos capacités de réflexion et de diagnostic pour repérer leurs failles.
  • L’innovation technique et technologique est au cœur du métier : matériels et logiciels ne cessent d’évoluer, et vous serez à l’avant-garde de ces améliorations.
  • C’est un métier qui a du sens : vous serez utiles à tout moment. Dites-vous que sans votre présence, votre entreprise ne pourrait plus fonctionner !

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